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　　近日，筆者從河北省人社廳獲悉，今年，河北省將加大“兩高”人才建設工作力度，改進人才管理服務。

　　該省將健全高層次高技能人才信息庫。組織實施技能雛鷹培育計劃，把高技能人才培訓、技能鑒定與產業(yè)結構升級需求緊密結合起來。推進職業(yè)技能競賽制度化品牌化，營造高技能人才成長的社會氛圍。在曹妃甸區(qū)、渤海新區(qū)等重點區(qū)域開展人才引進、評價、激勵改革試點。深入實施“引智共建藍天計劃”，大力開拓海內外智力資源。辦好沿海經濟隆起帶高層次人才洽談會、海內外高層次人才洽談會，打造人才交流品牌。并在繼續(xù)推進博士后流動站、博士后創(chuàng)新實踐基地、技能大師工作室等規(guī)劃項目建設的基礎上，加快謀劃建設一批高層次人才創(chuàng)業(yè)園、高技能人才實訓基地。

　　據(jù)悉，去年河北省大力開展“兩高”人才建設工程，在載體建設、選拔培養(yǎng)、人才引進等方面取得新突破。新建博士后科研工作站10個，博士后創(chuàng)新實踐基地22家，高技能人才培訓基地14個。組織舉辦了23項、185個工種職業(yè)技能大賽，選拔出1200多名高技能人才。